一个地方形式主义的问题多不多，能不能改变，关键看领导。作为一个地方、一个单位的主要领导干部要努力避免自己搞官僚主义，要学习王岐山的做法，注重调查研究，注重发现问题，也注重解决问题，一旦发现形式主义的东西，立即指出来，立即纠正，让形式主义没有出头之日，没有市场，这样坚持下去，就会有很大的转变。我们想事情，做工作，想得对不对，做得好不好，要有一个根本的衡量尺度，这就是人民拥护不拥护，人民赞成不赞成，人民高兴不高兴，人民答应不答应。既然群众最讨厌形式主义的东西，那就要大力消除我们工作上所有形式主义的东西，领导带头，万事莫愁。（吴峰）