4.用诚信带领队伍，增强道德观念。他说："万事以人为本，人的基础打不好，事业就很难办成"。为了给企业培养讲诚信、精业务、高素质的工作人员，他经常组织员工进行心贴心的交流，用朋友的态度对待每位员工，信赖他们、认可他们，让广大员工认识到作为一名食品经营者必须具备"诚实守信"的道德观念，只有从思想上重视它，才会在工作中的各个环节去贯穿它，进而在整个企业的经营上重视它。让员工们在日常的工作生活上时时处处坚持诚信经营诚信服务的思想道德观念。他把员工当做企业这个大家庭的一分子，真诚善待每一位员工，为员工举办生日Party，定期组织为员工体检，足额兑现工资及奖金。

5.用诚信回报社会，赢得市场。他始终坚持吃苦在前，享受在后，克己奉公，模范地遵守公司的各项规章制度，带动全体员工共同发展公司的事业。始终做到设身处地为他人着想，为人处事方面得到同事们的一致好评，并用自己的行动影响和感化身边的员工，为构建社会的和谐，公司的发展作了大量的工作。近年来，公司以"品质求市场，诚信求双赢"为主题的经营理念，使产品销量逐年稳步攀升，先后解决了下岗职工40余人的再就业问题，为职工办理了"五险一金"，还积极参加扶贫、助学等公益性社会活动，先后为困难职工和特困生捐款和资助资金达3万多元。

三、获奖情况：公司先后获得福建省着名商标企业、省市守合同重信用企业、市诚信用工企业、市诚信维权单位等称号；个人曾获：2013年梅列区诚实守信道德模范。