爱岗敬业，服务企业。长期以来林玉祥同志始终把监察工作放到海沧经济发展的招商引资投资环境和社会稳定的大局中，联系海沧发展的实际把执法与服务统一起来，服务作为执法先导，寓执法于服务之中。海沧开发初期，有些企业刚投产，用工不规范，劳资纠纷时常发生，员工投诉多。林玉祥同志就带领全队同志主动深入企业，与管理层人员召开分析会，一边检查一边宣传劳动法律法规，给企业咨询解惑答疑；一边帮助他们分析和解决问题，受到企业好评。在企业稳定发展时期，企业用工越来越规范，他就通过劳动保障书面审查用人单位，由企业接受检查为主动自查，一方面督促用人单位自觉遵守劳动法律法规，规范劳动用工管理主动纠正工资支付存在违法行为；另一方面便于劳动监察全面了解用人单位劳动状况，对暴露出来的问题及时进行处理。利用群众喜闻乐见的形式，积极开展"欠薪投诉举报、劳动法律咨询"、" 农民工工资拖欠举报投诉日"等活动。几年来，他努力当好劳动保障监察宣传员，对10000余人次进行了普法教育培训，提高农民工法律意识，对近100家企业面对面提供法律咨询解答疑难，通过书面审查，提供便捷服务。从2006年以来共通过劳动保障书面审查企业达到6500户，涉及人员60余万人。

忠于职守、为民维权。林玉祥同志把群众来信来访处理工作作为政府部门密切联系群众的桥梁，身体力行，严格执法。他视海沧的劳动者（农民工）为海沧建设的主人，他们付出的汗水最多、贡献最大，他们的诉求无小事。发生的劳资纠纷不论多少，牵涉的企业不管是哪家，他都亲力亲为，秉公执法，为民维权。畅通渠道，当好劳动保障战线110，坚持二十四小时值班制度，不管是休息，还是节假日，也不管是白天，还是黑夜，只要接到报警，立即组织人员赶赴现场进行处理。让劳动者投诉有道，告诉有门，做到件件有登记，事事有落实，有案必有档。