文明创建聚合力　协同共治筑家园 -鼓楼区

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文明创建聚合力　协同共治筑家园

//wmf.fjsen.com 2026-03-13 来源：文明风责任编辑：兰楚文

古田县老旧小区集中，居民需求多样繁杂。为破解基层治理“单打独斗”难题，推动社区治理向“协同共治”转变，当地以文明创建为引领，将组织力量扎根邻里，通过构建务实高效的闭环治理机制、培育扎根群众的骨干服务队伍、打造贴合需求的暖心便民服务，让文明新风浸润街巷，“邻里一家亲”的和谐氛围日益浓厚。（3月12日　文明风）

文明是城市发展的底色，共治是基层治理的密钥。宁德古田以文明创建为引领，破解基层治理“单打独斗”难题，通过创新治理机制、建强服务队伍、做优便民服务，让组织力量扎根邻里，让文明新风浸润街巷，走出了一条“文明为魂、协同为径、共治为基”的基层发展之路。这生动印证，文明创建与协同共治同频共振，方能让基层治理更有温度，让百姓生活更有幸福感。

文明创建，以机制创新为基，让协同共治有章可循。基层治理千头万绪，唯有构建科学高效的治理闭环，才能让文明创建落到实处，让协同共治形成合力。古田创新打造“发现问题—协商解决—反馈评价”全链条机制，以“晨巡晚议”听民声、解民忧，让圆桌会、板凳会成为民意表达的窗口；以“党员接单”精准对接需求，让群众点单、组织派单、党员接单、群众评单的服务模式落地生根；以“红色物业”破解老旧小区治理难题，推动物业服务从“被动等待”向“主动服务”转变。从化解邻里纠纷到维护公共设施，从回应民生诉求到规范小区管理，完善的机制让各治理主体各尽其责、协同发力，让文明治理既有秩序更有力量。

文明创建，以队伍建设为要，让协同共治有人践行。治理的成效在人，文明的实践靠人，建强扎根群众的骨干队伍，是文明创建与协同共治落地生根的关键。古田精心培育“小巷管家”“党员服务队”“红色物业”三支队伍，让治理力量延伸到基层末梢。229名“小巷管家”穿梭街巷，成为政策宣传员、民情收集员；党员服务队各展所长，老党员义诊守护邻里健康，银发调解队专业化解矛盾，文艺队伍传递文明新风；红色物业拓展便民服务，让老旧小区焕新颜。不同队伍各展其能、同向发力，让党员的先锋模范作用充分彰显，让群众的主体作用有效发挥，让文明实践在基层遍地开花。

文明创建，以民生服务为本，让协同共治有暖可感。文明创建的最终落脚点，是让群众共享发展成果；协同共治的核心要义，是用心解决百姓急难愁盼。古田始终聚焦群众的获得感、幸福感，把文明服务做细做实，让文明成果惠及民生。“民生速办”快速响应诉求，路灯亮了、危树剪了，一件件民生小事温暖民心；暖心服务聚焦“一老一小”，四点半课堂、假日学校解民忧，义剪义诊传温情；文体活动联结邻里，包粽子、猜灯谜、趣味运动会，让陌生邻里变熟人，让社区成为大家庭。当文明创建与民生服务深度融合，当协同共治聚焦百姓所需，基层便有了浓浓的烟火气，文明便有了真切的温度。

文明之风起，共治之力聚，幸福之花绽。文明创建不是单一的口号，而是多方参与的协同实践；协同共治不是简单的叠加，而是以文明为底色的合力凝聚。唯有以机制为保障、以队伍为支撑、以民生为导向，让文明创建融入协同共治的每一个环节，才能让基层治理更高效、邻里关系更和睦、城市发展更有温度，绘就出基层善治、文明和谐、百姓幸福的美好画卷。（鼓楼区委文明办　王青台）