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权力是把双刃剑，用得好可以造福人民，一旦失管失控、任性妄为，则必然损害事业、腐蚀根基。作为党内监督和国家监察的专责机关，纪检监察机关如何抓住“关键少数”，精准有效地监督权力运行，防止“一把手”变成“一霸手”，是摆在我们面前的时代课题。
要答好这一课题，就必须把监督的“探头”擦得更亮，把监督的“触角”伸得更长，把监督的“精度”提得更高，才能及时发现和纠治权力运行中的苗头性、倾向性问题，推动全面从严治党向纵深发展，为经济社会高质量发展提供坚强纪律保障。
擦亮监督“探头”，方能精准识变。监督不是漫无目的的“扫描”，而是有的放矢的“聚焦”。倘若监督的“探头”模糊不清、方向不明，就如同雾里看花，难以洞察权力运行中的细微偏差和潜在风险。现实中，一些地方和部门“上级监督远、同级监督软、下级监督难”的问题依然存在，使得个别主要领导干部在决策用权、选人用人、项目审批等方面缺乏有效约束。这深刻警示我们，必须将监督“探头”时刻对准“关键少数”，特别是各级“一把手”，清晰界定其权力边界，确保权力运行到哪里，监督就跟进到哪里，让任何逾越规矩、破坏纪律的行为无处遁形。
延伸监督“触角”，方能主动应变。监督不能是“守株待兔”式的被动等待，而应是“春江水暖鸭先知”的敏锐洞察。意味着我们的监督“触角”必须深入基层、贴近实际，延伸到权力运行的神经末梢。只有深入一线，走进群众，才能听到真声音、发现真问题。例如，在乡村振兴领域，一些惠农资金、项目资源在基层落地过程中，是否存在被“雁过拔毛”、优亲厚友的现象？通过常态化调研走访、嵌入式监督、大数据比对等方式，将监督的“触角”延伸到田间地头、工厂车间、服务窗口，才能及时捕捉苗头性、倾向性问题，实现由事后查处向事前预防、事中监督的转变，将可能发生的腐败问题和作风顽疾遏制在萌芽状态。
提升监督“精度”，方能科学防治。监督既要覆盖全面，也要精准发力，避免“大水漫灌”。这要求纪检监察机关必须提升监督的精准度，实现“靶向治疗”。对于“关键少数”的监督，不能搞“一刀切”，而要像老中医看病，讲究“望闻问切”，辨证施治。要结合不同地区、不同部门、不同岗位的权责特点，精准识别风险点。同时，要善于运用谈心谈话、述责述廉、政治生态分析研判、巡视巡察等多种方式，综合施治，既点准“穴位”，戳到痛处，又帮助干部认识错误、改正错误，体现严管与厚爱的结合、惩戒与教育的统一，实现政治效果、纪法效果和社会效果的有机统一。
“纲举则目张，执本则末从。”强化对“关键少数”的监督，正是抓住了完善党和国家监督体系的“纲”。作为纪检监察干部，我们当以“时时放心不下”的责任感，不断擦亮监督“探头”，延伸监督“触角”，提升监督“精度”，让权力在阳光下运行，让纪律成为带电的“高压线”。唯有如此，方能持续净化政治生态，铲除腐败滋生的土壤，确保党永远不变质、不变色、不变味，从而为中国式现代化巨轮破浪前行提供最坚强的纪律保障，在高质量发展的壮阔征程中书写无愧于时代和人民的优异答卷。（福州市闽侯县纪委监委 陈嘉箴）
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