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近日，全国各地目前已陆续进入高温季节，为切实维护广大职工健康权益，降低高温作业和高温天气作业对劳动者身体健康的影响，全国总工会近日印发通知，部署开展工会送清凉活动。据悉，全国总工会已安排近4000万元资金，用于引导和带动各地工会聚焦两类重点群体开展送清凉活动。(7月4日 新华网)
在全国各地陆续进入高温季节的当下，部署开展工会送清凉活动，为炎炎夏日中的广大劳动者送来了关怀与保障。这一举措如同一股股清泉直抵劳动者心灵。然而，夏送清凉，需要精准优化服务，方能让清凉“丝丝入心”。
聚焦重点群体，精准服务显关怀。全国总工会安排近4000万元资金引导和带动各地工会开展送清凉活动，并且聚焦两类重点群体，这一精准施策的做法具有重要意义。夏季露天作业的交通、物流、电力、建筑、环卫、公安、消防等行业的从业人员，他们在烈日下坚守岗位，为城市的正常运转默默付出。无论是建筑工人在高楼大厦上挥洒汗水，还是环卫工人们在街头巷尾清扫垃圾，他们的劳动都值得被尊重和关爱。而货车司机、网约车司机、快递员、外卖配送员等新就业形态劳动者和灵活就业人员，作为新兴经济力量的代表，在高温天气下同样面临着严峻的工作挑战。只有将资金精准投放，才能有效降低高温对他们身体健康的影响，让他们在辛勤工作的同时感受到社会的温暖。
多元搭建服务阵地，建好避暑关怀巷驿站。各地工会充分利用工会驿站、工会职工服务中心、工人文化宫等工会服务阵地，为一线职工和户外劳动者提供避暑场所和防暑设施。建设好这些服务阵地，在炎炎夏日为劳动者提供了一片清凉的净土。劳动者们可以在这里歇歇脚、喝口水、纳纳凉，缓解高温带来的疲惫。同时，利用“职工之家”APP等平台，就近就地、方便灵活地为职工发放防暑降温药品、饮品、清凉包等物资，这些举措打破了时间和空间的限制，让劳动者能够更便捷地享受到工会的关怀。只有多元地建好服务阵地，才能让劳动者在高温下感受到了实实在在的关怀。
加强责任落实，筑牢劳动保护防线。劳动保护防线的筑牢，不仅能够保障劳动者的身体健康和生命安全，也有助于提高用人单位的生产效率和经济效益。全国总工会要求各地工会督促用人单位落实防暑降温主体责任，这是保障劳动者权益的关键一环。用人单位作为劳动保护的第一责任人，有义务积极改善作业条件，合理安排作业，提供高温作业防护用品和休息场所，并按规定发放高温津贴。工会组织通过加强暑期高温劳动保护监督检查，发现问题及时发出工会劳动法律监督“一函两书”，真正体现了社会对劳动者权益的尊重和保障，让夏季清凉更入心。
通过精准聚焦重点群体、多元搭建服务阵地、督促用人单位落实责任等三个方面，精准落实，构建一套完善的保障体系，让广大劳动者能够在高温下安全、健康地工作，更好感受来自方方面面的关爱。(晋安区委文明办 孙佳)