春末夏初，百花争艳。“大家看，这是‘心头宠’和‘万紫千红’，这些品种的花朵数和颜色有了进一步的改良。”连日来，周宁县泗桥乡坂坑村天蓝蓝花卉基地，主播们轮番通过直播，向网友推介杜鹃花。

周宁县泗桥乡坂坑村村景。周罗声 摄

“疫情期间，我们通过抖音直播间售卖的模式，日销售额达万元以上。”天蓝蓝基地负责人王永光开心地说。

近年来，坂坑村坚持以党建引领为核心，以“三强”为先手，以网格为纽带，以“四联”为载体，积极探索党建引领乡村治理的“1314”模式，走出一条山区乡村振兴新路子。

打造“一核引领三强并进”发展格局   

“坂坑村的发展是从改变环境开始的。”村党支部书记宋玉春说。从“脏、乱、差”和产业薄弱的偏远山区村到引入垃圾分类新风尚、建成“花园”式新农村，坂坑村在“加”和“减”、“破”与“立”的艰难蜕变中站稳了发展的脚跟。

坂坑村坚持以村党支部为核心，围绕建强阵地、建强队伍、建强机制，打造“一核引领三强并进”发展格局，促成坂坑村与村内企业形成良好“共生”模式。

借2021年村级换届契机，坂坑村党支部不断夯实“两委”班子力量。坂坑村党支部坚持党建促村社会组织规范化管理，落实老人会、祠董会开展活动向村党支部备案制度，进一步推动形成村党支部、村委会、村务监督委员会、村集体经济组织“四轮同转”的工作格局，增强村党支部的凝聚力和向心力，建强村党组织阵地。

坂坑村党支部积极探索党员“双向介入、交叉任职”，通过安排老村干到企业党支部指导党建工作，并开展党员“双培双带”行动，将党员中有产业基础、示范引领能力强的优秀分子培养成产业致富带头人，把产业致富带头人王永光等吸纳到党员队伍中，进一步变企业动能为支部活力，为村内发展提供更多外部“智力”，持续建强党员队伍。目前，王永光已成功带动村内70多户农户增收致富，他也成为村民熟知的“主任老板”。

“上周大家反映的游客进村乱丢垃圾的情况，村委做了核实，决定在3处人流量大的地方设立提醒牌。”在“党群议事亭”，党员代表、村民代表、人大代表和群众正通过“听、提、议、决”“闲聊”村务。得益于定期组织的党群议事工作法，坂坑村党支部重点围绕产业发展、环境整治、矛盾纠纷、安全生产、惠农政策、法律法规等了解群众的需求和呼声，共同商讨村集体事业，坂坑村真正做到了村民自治、共治和成果共享。

探索“一网先行四联驱动”治理模式

村子变美了，治理也跟上了，坂坑村党支部开始在致富增收上发力。坂坑村以网格化管理为抓手，利用家园联创、组织联建、产业联营、党群连心为载体，形成“一网先行四联驱动”治理模式，不断提升乡村治理效能、推动发展实效。

坂坑村充分发挥党员干部先锋模范作用、网格引导帮带作用，广泛发动群众参与美丽家园创建，并建立垃圾分类“135”投放和卫生日常巡查督导、网格员激励保障和积分制管理评价等机制，以实际效益激发群众自主参与家园建设的积极性。

与此同时，坂坑村党支部积极推动村企联建、跨村联建、村银联建，与蕉城区凤田村、福安市虎头村党支部，以及刺桐红、信用社等银行党组织强化合作，共同推进产业、组织等方面振兴，增强发展合力，形成“组织共建、资源共享、经济共荣、发展共进”的发展格局。

坂坑村积极探索流转土地入股型、支部领办型、集体资金入股型等多种乡村产业发展模式，以产业兴旺带动村级集体经济和村民双增收。

目前，由坂坑村党支部牵头，联社经办，该村已流转土地150亩，种植水蜜桃80亩；以土地资源入股福建龙翔渔业开发有限公司，养殖鲟鱼、加州鲈鱼、军鱼等高山淡水鱼5万余尾，年产值达300余万元；成立支部领办云中山合作社，种植茶叶600亩，打造宋师傅高山茶品牌，有效带动群众增收。同时，该村集体以资金形式入股天蓝蓝花卉有限公司，开创“微拍堂”线上直播业务，每年带动村财增收20多万元。

除此之外，该村还通过开办长者食堂、为全村女性办理安康险、设立专项“奖助学基金”、深入实施公民道德建设工程等，进一步密切党群干群关系，让坂坑村党群干群心连心，工作服务零距离。

近年来，坂坑村获得省级卫生村、省级高级版绿盈乡村、省级乡村治理示范村、市级文明村、县级平安村等荣誉，村党支部2021年被评为省级先进基层党组织，先后3次被评为县级先进基层党组织。（闽东日报记者 陈容 通讯员 汤文娟 詹玉娟）