文明风12月16日讯 一是注重信用建设基础工作。完善组织机构建设，梳理区信用体系建设工作要点，推进法规制度建设，建立联合奖惩发起、响应、反馈全流程联动的单位内部工作机制和实施细则。

二是注重推进信用平台建设。升级信用管理工作平台，增加权责清单管理、信用承诺管理、联合奖惩功能，在区信用网站新增信息公示、红黑名单公示/查询、信用承诺公示/查询和联合奖惩专栏功能。扩展信用应用场景建设，积极配合区直各部门将信用模块嵌入业务系统，深化政务领域信用应用。

三是注重推进信用信息应用。全面推进“信易+”工作，运用“信易批”、“信易游”、“信易租”、“信易学”、“信易阅”等，采取优先办理、降低门槛、简化程序等形式，激励市民的守信行为，让市民切身体会到诚信让生活更便利。

四是注重开展信用宣传活动。开展“信用让消费更放心”3.15主题宣传、诚信统计系列宣传、诚信进企业宣传等活动，营造社会讲信用、守信用良好风尚。

五是注重奖惩激励机制建设。出台《湖里区守信联合激励与失信联合惩戒暂行办法》、《关于建立事业单位负责人信用管理机制的通知》，明确新登记事业法人代表的对象必须进行信用审查，积极开展“公务员诚信红名单”推荐活动，量化红黑名单管理办法，明确联合奖惩范围、对象、措施等，形成赏优罚劣鲜明导向。截止2019年10月，全区信用目录总量为4628类，其中行政许可210类、行政处罚3528类、红黑名单11类，新增其他类别879类；信用数据总量为62750条，其中行政许可52225条、行政处罚6517条、红黑名单3518条、其他信用数据490条。（湖里区发改局供稿）