会议现场  芗城区委文明办供图

文明风12月12日讯 今年以来，芗城区委文明办“抓好党建就是最大政绩”的工作理念，组织全体党员学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，开展“不忘初心，牢记使命”主题教育工作，推动党支部和广大党员学懂弄通做实，以提升组织力为重点，突出政治功能，扎实完成落实基层党建重点任务，以品牌建设为目标创新开展主题党日活动，全面落实从严治党，认真抓好巡察问题整改、主题教育工作问题查摆整改、党风廉政建设。

一、抓好抓实政治学习，筑牢理想信念之基。一是建立完善学习制度。牵头制定《芗城区委文明办会议制度》，明确每月中心组学习，确定每周一上午支部集中学习，进一步严肃考勤记录，建立会议记录审核制度，组织委员每月定期审核把关，确保会议记录规范、详实。统一印发干部学习记录本，对每次学习记录明确学习时间、地点，主持人、记录人、参加人员，学习内容、会议情况等记录要素。制定并及时跟进修改文明办党支部学习计划；要求每位党员每天安排1小时登录学习强国参与学习测试。二是扎实开展学习。充分运用每周一集中学习时间，组织党员干部认真学习党章、《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述摘编》、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、党的十九大报告，学习习近平总书记对本领域工作的重要指示批示精神，跟进学习习近平总书记最新重要讲话文章；认真学习党史和新中国史；注重运用各领域攻坚克难典型案例开展学习。主持召开4次学习交流会，全体党员撰写学习笔记10多万字，心得体会12篇。三是抓实抓好主题教育工作。支部书记亲自谋划、组织，全程跟进推动我办“不忘初心，牢记使命”主题教育工作开展，做到：起步早，学深悟透守初心；思路清，明责加压担使命；作风实，对标对表查问题；措施硬，立规执纪抓整改。亲自撰写汇报材料，在9月30日市委、区委巡回指导组调研汇报会上，受到高度肯定，在全区主题工作会得到推广，吸引40多个参学单位学习交流。在主题教育工作期间，急群众之所急、忧群众之所忧，及时搬迁古城驿站木屋，5户商家联合制作“心系百姓，为民解忧”锦旗送到我办，表达感激之情；福建文明风、闽南日报10多篇文章信息宣传报道我办主题教育工作。

二、做大做强品牌效应，强化政治功能导向。一是狠抓“六基”建设。以党支部达标创星活动为抓手，狠抓“六基”建设，按期开展支部换届工作，配齐配强支部班子，指定专人负责党务工作。认真落实党员发展教育管理监督、党费收缴使用、党务公开、党风廉政建设等制度并规范运行，及时做好黄丹、叶芬、高雅莹三位党员组织关系接转工作。严格落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等党的组织生活制度，每月及时向区纪委驻宣传部纪检组报送落实情况。积极开展争创“五个好”党支部活动，引导广大党员主动对标“五带头”，争做合格党员，营造干事创业良好氛围，被市委组织部确定为全市组工干部党支部工作联系点。二是创新开展主题党日活动。以重大节日、重要活动、重要节点为契机，以主题党日活动为抓手，紧紧围绕思想、组织、作风、制度和反腐倡廉开展系列活动，让“主题党日”活动有声、有色、有高度，确保组织生活持续开展，打造“五位一体”党建新品牌。围绕思想建设，整顿“好人主义”，开展思想作风大讨论；围绕作风建设，开展“传承谷文昌精神，践行初心使命”集中研讨；围绕组织建设，开展“弘扬红军精神，坚定理想信念”主题活动；围绕制度建设，开展“对照党章党规，检视问题找差距”主题活动；围绕廉政建设，参观廉政教育基地，强化政策法规和廉洁自律意识。三是突出“党建+” 提升精神文明创建水平。探索党建工作新模式，突出党建引领作用，树立“党建+X”的工作理念，发挥党支部战斗堡垒作用，激发全体党员干部先锋模范带头作用，全面提升我区精神文明创建水平。亲自制订督查方案，安排支委和班子成员任组长，成立三个督查组，不间断暗访督查，每周二、四、六通报问题、敦促整改，共整改问题2800余起，建立挂钩帮扶工作机制，安排区直单位挂钩帮扶83个社区， 机关干部近10000人次参与，帮扶资金约100多万元； 对照落实2019年全区基层党建工作40项重点任务，深入推进移风易俗“六大行动”，组织全区党员干部签订《党员、干部和公职人员带头移风易俗弘扬时代新风承诺书》，倡导新风尚，杜绝铺张浪费等不良习俗，全区共节省资金3000多万元，开展“助力新芗城 建功新时代”学雷锋志愿服务行动，开展志愿服务活动40000多人次，受益群众100000多人次。

三、对标对表强化整改，坚持刀刃向内立规执纪。结合巡察整改召开专题民主生活会，针对七个方面33个具体问题深刻剖析；对标主题教育自觉检视问题根源，坚持刀刃向内，勇于自我找差，班子及个人累计查摆问题43条、提出整改意见51条，逐条逐项抓好落实整改。一是注重教育。开展每月警示教育材料、典型案件学习，组织全体党员到地税廉政教育基地接受教育。大力开展节前廉政提醒谈话，主官分别对其他班子成员、干部提醒谈话24人次，批评教育2人次。其他班子成员之间，班子对干部提醒谈话16人次，提高教育成效。二是完善机制。针对巡察反馈问题的整改，制定并实施《区委文明办巡察整改工作制度汇编》，明确建立“每周一例会”制度，完善行文档案管理、机关考勤制度、财务管理制度、加班用餐管理办法、机关后勤管理制度。整顿文风，塑文明芗城形象，讲好芗城文明故事，闽南日报刊登我办信息：《芗城：突出“党建+”提升创建水平》。整饬作风，重申关于厉行节约制止奢侈浪费若干规定，以制度规范，正风肃纪，加强和改进机关作风建设。三是做好防控。班子成员严格落实“一岗双责”，齐心聚力抓好党风廉政建设。做好巡察反馈违规发放津补贴问题的整改，追缴15520元。规范执行“三重一大”议事规则，认真排查廉政风险点，在六个方面建立19条防控措施，从细微之处着眼，从小节问题防范。（芗城区委文明办）