文明风7月3日讯（通讯员 吴雅萍）

加强领导，组织部署创建工作

定期召开专题会议，研究部署精神文明单位创建工作，制定创建工作规划和年度计划，做到精神文明建设与业务工作同规划、同部署。积极与上级部门开展对口业务联系，以派员跟班、邀请授课等形式开展“三级联创”活动，丰富精神文明创建内容。

积极参与，宣扬先进典型事迹

组织干部职工参与每月“我推荐、我评议身边好人”入榜候选人、泉州市第三届基层“最美人物”候选人投票活动，利用单位网站、微信平台等载体宣传道德典型先进事迹，营造积极向上和向善的浓厚氛围。

把握要点，推进网络文明传播

单位网络文明志愿者重点围绕培育社会主义核心价值观、弘扬中华传统美德、展示单位精神文明创建工作动态等主题，定期撰写文章、转发稿件、跟帖留言，积极传播网络正能量。今年来，在新浪微博、腾讯微博发表、转发帖子464篇，在新华网、新浪网发表博文24篇。

奉献爱心，开展志愿服务活动

及时更新完善单位志愿服务团体注册和个人注册资料。定期组织志愿者开展关爱帮扶弱势群体活动，对挂钩社区特困户、孤寡老人等困难群众开展“送温暖·献爱心”活动，与群众交流谈心，发放慰问品和慰问金，帮助解决生活困难。（泉州市鲤城区委文明办供稿）