社会工作专业人才助力晋江打造“幸福康城”
发展社会工作 创新社会治理
文明风3月24日讯 在晋江,城乡社区建设、社会救助、青少年成长关怀、婚姻家庭辅导、企业文化建设、计生服务等领域都有一群身影闪现,他们遵循助人自助的价值理念,是促进社会和谐发展的重要力量。
今年3月17日是第9个国际社工日,主题为“发展社会工作,创新社会治理”。16日晋江2015年国际社工日主题宣传活动正式启动。晋江本土的社工机构和部分志愿者队伍为大家准备了丰富多彩的活动,通过这些活动宣传普及社工知识,传播社工理念,得到了晋江市民的点赞。
2009年9月,晋江被确定为全国第二批社会工作人才队伍建设综合试点;2013年,被民政部确定为首批企业社工试点地区;按照“提升存量、扩大增量”的思路,晋江不断壮大社会工作人才队伍。2014年初,晋江顺利通过民政部社会工作人才队伍建设试点评估验收,并荣获省“社会工作服务示范地区”称号。
试点探索 完善人才政策体系
壮大社工队伍,离不开周密健全的人才政策为其“保驾护航”。试点初期,晋江市委、市政府制定下发《晋江市社会工作人才队伍建设试点实施方案》,有计划、分层次地培养社工人才。
2014年,制定《关于进一步加强社会工作专业人才队伍建设的实施意见》,进一步明确社会工作人才队伍建设规划。此外,制定《晋江市民政局购买社会工作服务考核评估实施方案(试行)》,规范对政府购买社会工作服务的考核评估;制定《晋江市社会服务机构社会工作专业人才职位设置及薪酬待遇指导意见(试行)》《晋江市社会工作督导助理和初级督导选拔实施细则(试行)》等相关配套文件,进一步完善晋江社会工作人才培养、使用、评价和激励等方面的政策体系。
责任编辑:卓志沐 |
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