“常来的依然常来，不来的依然不来”的客观现实，不仅让人心伤，而且考验着法律的执行力。在我国进入老年社会的当今，在空巢老人日渐增多的当下，从心灵上、精神上去关爱老人，我们都应该努力。

据工人日报9月22日报道，今年9月19日是新的《老年人权益保障法》正式实施后的第一个中秋节。新法规定，与老年人分开居住的家庭成员，应当经常看望或者问候老年人。中秋节期间，记者走访海南海口多家养老院发现，常来探望老人的子女依然常来，不常来的依旧不来。另据《大河报》报道，中秋节前，居住在河南洛阳市一家属楼内出租屋的空巢老夫妇离世，三个子女都不在身边。

说好了今天要带孙子来看我的，可又打电话说下雨不方便来了；说好了今天回来吃饭的，可又打电话说有应酬不回来了——空巢老人期盼着子女节日回家团圆，望眼欲穿……这样的现象相信不是海口几家养老院独有，也不是个别家庭的特殊现象。不仅一些有稳定工作的人没能“常回家看看”，而且那些没有稳定工作的农民工，“常回家看看”也只是一句奢侈的承诺。所有这些让我们认识到，“常回家看看”，远不像歌词唱得那样轻松，远不像网友说的那样简单。“常回家看看”俨然成了一个道德“沟坎”，成了一些人说不出来的痛。

“常回家看看”入法容易执行难，有多方面的原因：从客观上说，与父母不在一地的经济实力尚可的人，空闲时间少，多数采取电话问候、短信祝福的形式向父母表达亲情；而经济条件不好的人，比如农民工，虽然归心似箭，但回家一次的经济压力不小，且有些用人单位强迫员工加班，剥夺了农民工假日回家看望父母的时间。与父母在一地的，有的自认为回家的次数不少，有的因为各种各样的因素，并不把和父母一起过节当回事。从主观上说，有些子女并没有将“常回家看看”的法律义务放在心上，再加上父母一般也不会因为子女不回家看望而指责子女，一些子女甚至将探望父母当成了麻烦事，于是，道德义务被放在了一边，法律义务也没有装入脑袋里。

“常回家看看”有名无实，不仅是道德的尴尬，也是法律的尴尬。一方面，看望老人这种精神赡养是出自于亲情，需要每个人的自觉自愿。尤其在我国这样一个崇尚孝道的国度，“常回家看看”不应成为口惠而实不至的承诺。因此，每个人都要有“常回家看看”的心；另一方面，“常”的概念并不明确，对于拒不回家探望老人的人，拒不为员工放假的用人单位，无法量化的条文让法律约束很难奏效。

“常来的依然常来，不来的依然不来”的客观现实，不仅让人心伤，而且考验着法律的执行力。在我国进入老年社会的当今，在空巢老人日渐增多的当下，从心灵上、精神上去关爱老人，我们都应该努力。

政府部门应该更多地在社会道德方面进行提倡，尽量给百姓创造更多回家看望老人的机会。用人单位应该从社会责任的角度出发，给员工们留出回家的时间并提供必要的支持。每个公民也应该严肃认真地看待“常回家看看”，让其成为一种习惯、一种传统传承下去。无论如何不能让“常回家看看”仅仅成为法律唱的独角戏。（郭振纲）