锐意创新聚力发展

平和县围绕"扩大影响力、增强有效性、推进规范化"的工作思路，积极探索推行非公企业党建"1234"工作法，努力实现非公企业党建"四有"目标，即有制度、有阵地、有保障、有作为，有效促进全县非公经济持续、快速、健康发展。

"一体两员"提升标准。一是完善一套非公企业党支部工作制度体系。以党支部书记岗位职责、"三会一课"、党员教育管理、发展党员等10项基本工作制度为主要内容，形成一套普遍适用的非公企业党支部工作制度，并按照统一标准规范上墙。二是实行党建指导员制度。先后向全县非公企业选派党建指导员137名，建立非公企业党支部61个，实现党建工作全覆盖，有效促进非公企业党建规范化、标准化。三是建立党建联络员制度。抽调70名干部担任非公企业党建联络员，每名干部负责挂钩联系若干家非公企业，实行一对多"帮带"，以点带面，巩固已建党组织联络点。

"两手齐抓"注重规范。抓"硬件"，拓功能。引导企业结合实际，整合现有资源，建立党员文体活动室、党报党刊阅览角、党建工作展示厅等活动阵地，配齐电视机、VCD、多媒体设备仪等基础设施，并严格按照要求统一挂牌。抓"软件"，扩影响。组织开展非公企业党建调查摸底大走访，层层建立非公企业党建工作台账，做到资料更新及时、内容准确齐全，提升党建活动开展规范性。目前，已深入走访非公企业800多家，征集意见建议200多条，完善归类非公企业党建台账18册。