东南网-福建日报2月26日讯（记者 何金）

“卖方市场”——

用工缺口至少8万

22日，泉州经济技术开发区“民企一条街”，几乎每家企业都在门前挂起招工公告。一些企业还在门前摆起招聘摊，现场吆喝招人。

“民企一条街”汇聚着特步、九牧王、宏远等一批品牌企业和龙头企业，这些企业家家都是用工大户。多个招工公告显示，一线生产工人是主要的招聘对象。

据泉州劳动力中心市场统计，今年节后泉州用工，65%集中在鞋、服装等传统制造业行业，由于一线流水线员工流动性持续加大，招工形势更严峻。

负责九牧王一家分厂招工的人力资源专员梁桂玉说，该厂想招300多人，大年初八以来公司人力资源部每天都在加班加点招人，但目前只招到100多人。“今年招工的速度比去年下降了一半多，形势很不乐观，公司很急，可很无奈。”梁桂玉说。

泉州市劳动就业中心综合全国用工情况预测：即便把元宵节后返岗的工人全算入，今年泉州制造业用工缺口至少还有8万。

招工企业急，应聘者却似乎不急。

“招聘企业多，选择也多，可慢慢选择适合的工作。我去年就是在这里找到工作的，今年再来看看有没有更好的企业和更高的薪水。”来自四川的张明亮来泉务工多年，对这里的用工情况已很熟悉。

河南安阳籍外来工林佩力，曾在一家机械厂当了3年组装员，月薪约4000元，春节前辞了职，想换一家薪酬更高的企业。“现在企业都缺人，像我这样有技术经验的，根本不愁找不到工作。”

“招工时，前来问询的人不少，但真正确定下来的并不多，感觉工人都在观望。”一家生产砖机的工厂人力资源部负责人认为，在众多工厂“一工难求”的倒逼下，整个泉州用工市场的“卖方市场”特征明显，一线工人尤其是掌握技术的工人，手握更多的话语权。