文明风7月16日讯 龙文区积极引导大学生村官参加村级组织换届选举。一是注重宣传动员，鼓励大学生村官“主动参选”。换届伊始，组织召开全区村级组织换届选举动员会，学习传达省、市关于大学生村官参选村“两委”的政策规定和目标要求，要求各镇积极动员符合条件的大学生村官参加村级组织换届选举；安排人员深入大学生任职村开展调研，听取干部群众对大学生村官参选的意见，全面掌握各村选情，做好正面宣传引导；采取上门走访、谈心谈话等形式，动员大学生村官在全面了解村情民意和自身条件的基础上，明确参选目的、坚定理想信念、增强竞选信心，引导其扎根农村，勇挑重担，努力实现从“助理”到“当家”的转变，为农村社会发展多做贡献。二是精心部署实施，引导大学生村官“有序参选”。安排大学生村官参加区、镇“两委”换届选举工作业务培训会，向他们发放换届方案、纪律规定、指导手册等换届资料，使其熟悉了解村“两委”换届的各项政策规定、程序环节以及纪律要求；组织大学生村官开展入户调研活动，更加深入地认识本村实际，了解党员群众心声，帮助协调解决问题，进一步提高党员群众对大学生村官的认同感、信任感；充分利用广播、板报、公开栏、工作例会、党员学习日活动等方式，宣传大学生村官带领群众发展、为群众服务等先进事迹，营造大学生村官参与村“两委”换届选举工作的良好社会氛围。三是实行政策倾斜，确保大学生村官“顺利当选”。坚持把大学生村官参选村“两委”作为村级组织换届选举工作一项重要任务。建立区委组织部牵头抓、镇领导亲自抓、组织委员具体抓的工作机制，明确大学生村官竞选村“两委”可不占职数，采取专职专选办法，创造条件确保素质较高、表现优秀、群众认可的大学生村官能够脱颖而出。实行政策性倾斜，即考察确定村党支部委员会委员候选人时，优先考虑大学生村官，并要求镇、村干部与党员群众谈心谈话，剖析大学生村官的年龄、知识、思想等优势，进一步提高党员群众对大学生村官参选的支持率，确保他们能高票当选。