厦门市直机关党工委认真传达贯彻5月31日召开的全市创建文明城市指挥部全体成员暨文明城市模拟测评工作点评会精神，结合市直机关实际，采取六项具体措施深化文明城市创建工作。

一是开展机关与社区共建活动。安排市直机关144个市级以上文明单位与我市社区开展共建活动。其中，办公地点在思明区辖区的95个市级以上文明单位与思明区筼筜街道、梧村街道、嘉莲街道的36个社区开展定点挂钩共建。共建双方按照“党建工作联抓、共建文明社区，公益事业联办、建设温馨社区，文化活动联谊、共促和谐社区，环境卫生联搞、建设环保社区，社会治安联防、建设平安社区”的要求，共同建设环境优美、服务完善、和谐安定的现代文明社区，为争创新一轮全国文明城市打下扎实的基础。

二是考评第十一届省级文明单位。修改制定《福建省文明单位考评体系（试行）》。按照考评体系的要求，由市直机关党工委领导带队，组成考评组对新申报的7个省级文明单位候选单位逐个进行考评，对往届省级文明单位采取抽查与集中汇报相结合的形式进行考评。通过考评省级文明单位，进一步增强广大干部职工的创建意识，落实文明创建长效机制。

三是加大对重点部位督查的力度。对照《厦门市创建第三届全国文明城市实地测评工作任务分解》，围绕创建工作的重点、难点、关注点、薄弱点加大整改力度，督促各责任部门认真自查自纠、补缺补漏。对市创建指挥部发出的整改件认真对待，属于跨部门的主动帮助配合，协同解决，并及时反馈。安排市直机关特邀考评员对公园广场、文化设施、窗口服务、农贸市场等重点部位进行暗访督查，发现问题，及时指出，督促整改。