4月2日，中组部部长李源潮在杨善洲同志先进事迹报告会上指出，我们要向杨善洲同志学习的内容很多，最重要的是要学习他作为一个共产党人的先进追求。杨善洲同志就是一个一辈子按共产党人觉悟办事的共产党员，用自己一辈子的先进追求，坚守了共产党人的精神家园。他给所有党员干部尤其是各级领导干部留下了一面镜子，让我们对照自己该如何为政、该如何干事、该如何做人。这既是对各级领导干部的殷切期望，也是鞭策和鼓励。各级领导干部要用杨善洲这面镜子，经常地照一照自己，为党和人民执好政、掌好权、干好事。

杨善洲常常说：“我手中是有权，但它是党和人民的，它只能老老实实用来办公事，不能用来办私事。”正因为杨善洲有这样的权力观，他一生谨慎用权、廉洁用权、秉公用权，把权力全部用到了党和人民的事业上去。各级领导干部要以杨善洲同志为榜样，正确使用手中的权力，经常对照杨善洲同志检查自己，自觉做到权为民所用。不论在什么岗位，都只有为人民服务的义务，都要把人民群众利益放在行使权力的最高位置，把人民群众满意作为行使权力的根本标准，做到公道用人、公正处事。要珍惜使命、不负重托，在难题面前敢于开拓，在矛盾面前敢抓敢管，在风险面前敢担责任，全心全意为人民服务。

担任地委书记期间，杨善洲在全区组织工作会议上常这样说：“选好用好干部，是关系到我们党和国家长远利益的大问题。选用干部，关键在于善于识别干部，全面坚持党的德才兼备的用人标准。”正是杨善洲任人唯贤不唯亲，使得一大批年轻干部脱颖而出，成为当地建设的有生力量。人才是事业之本、兴业之基。“十年树木，百年树人”，形象地告诉人们，人才不是一种“速生”资源。对照杨善洲这面镜子，就要建立和完善人才的竞争、激励和选拔机制。用竞争和激励激发人才的创新欲望、激活人才的创新潜能。一定要用好的机制和好的作风选人。