对于职务犯罪侦查专业人才的培养,何家弘说,实现职务犯罪侦查人员的专业化,就是要求从事职务犯罪侦查工作的人员具备相关的专业知识、专业技能、专业素质、专业经验。

“职务犯罪侦查人员应该掌握相关的专业知识,包括法律知识、侦查知识和行业知识。由于正规学习是获取法律等专业知识的主要途径,所以职务犯罪侦查人员一般应该具有法学的专业教育背景,并有相关的专业学习经历。职务犯罪侦查人员应该掌握相关的专业技能,如询问证人和讯问犯罪嫌疑人的技能、观察事件和勘查场所的技能、发现和提取物证的技能等。专业技能往往需要通过专门的培训才能获得。职务犯罪侦查人员应该具有良好的专业素质,既包括先天形成的生理素质和心理素质,也包括后天养成的专业思维能力和专业行为习惯。由于专业素质同时具有先天和后天的属性,所以,要保证职务犯罪侦查人员具有良好的专业素质,一方面要重视合格人才的遴选和引进,另一方面要加强在职人员的培育和养成。”何家弘说。

此外,何家弘还认为,职务犯罪侦查人员还应该具备相应的专业工作经验。因为职务犯罪侦查是一种实务性工作,要胜任这项工作必须具备丰富的实践经验。职务犯罪侦查的专业经验既包括个体的经验,也包括群体的经验；既包括直接的经验,也包括间接的经验。因此,职务犯罪侦查人员既要注意积累个人的经验,也要注意学习他人的经验；而职务犯罪侦查机关也要加强群体专业经验的总结和交流。

何家弘认为,目前看来,反腐人才的培养还缺乏系统的理论和模式,而这也是希望通过“反贪硕士班”的开办来得到积累的。“一方面是从人才的培养上来讲,可以储备更多素质较高的、业务优秀的专业人才。另一方面是从学术研究上来看,通过这个方向研究生的培养,也可以加强我们对职务犯罪侦查的研究,可以为以后的实践提供更多的理论支撑。这些课程目前是没有既定的教材的,我们正在制订大纲,等积累了一定经验以后,时机成熟了,再出教材。”