▲职场调查
用人单位:怕“传染”干脆不用乙肝患者
在每年升学入职的竞争中,总有一部分乙肝患者被迫出局。一旦体检报告上出现了“乙肝阳性”结果,用人单位将毫不犹豫地将其淘汰。
昨日,正在成都市人才市场进行人才招聘的一家建材公司负责人表示,面试成功的应聘者,必须到公司指定医院进行体检,其中“乙肝两对半”的检测项目是必不可少的。
该公司负责人认为,新进员工的入职体检是对人才的最后一道筛选程序。“我们公司的员工中午都在食堂集体用餐,如果其中存在乙肝患者,那么其他员工会认为工作环境存在健康隐患,很有可能会影响到他的工作。”他表示,之所以不录用乙肝患者,“并非歧视他们,而是现在应聘者众多,公司不愁招不到人,还不如招个更健康的。”
乙肝患者:我被逼得高价请体检枪手
记者调查时惊讶地发现,为了让占人群约10%的众多“乙肝人”能够在社会上生存下去,围绕难以避免的“乙肝体检”,竟然已经催生出了一个灰色行业——乙肝代检!
23岁、家住九眼桥的高晓强(化名),去年毕业于四川师范大学。一心想成为小学语文老师的他,去年9月,在教师公招考试中取得优异成绩。但令他没想到的是,在入职体检报告中,医生注明他携带乙肝表面抗原。随后,校方以“讲台表现不佳”为由,不予录用高晓强。
随后,在乙肝患者的论坛里,高晓强将自己的求职遭遇发帖倾诉出来。“没想到跟帖的人数竟上百,但绝大多数留言者都只留下电话,称‘可提供代检服务’。”他拨通了其中一个电话,对方表示,可提供一名健康人作为“替身”,代其通过入职体检,费用为2000元,“先交500元押金,事成后再付全款。”
昨日,记者通过高晓强提供的网站,找到一个名为“乙肝代检”的博客。博客中写道:“是否还在为入职体检烦恼呢?体检帮手入职体检代理为你量身定做各类体检,百分百过关!”其服务范围主要为:广州、深圳、北京、成都等地的乙肝患者,而业务类别则有:乙肝入职体检、乙肝出国体检等。
记者通过博客上公开的联系方式,寻找到一名为“体检总部”的网友,他表示“该团队已经有5年的代检经验,保证100%通过体检,没通过不收费”。同时,他还透露,该团队业务量巨大,“每年大学生毕业期间,我们一个工作人员要代检上百人。”
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