文明风3月4日讯（通讯员 黄慧芳 洪小伟）“向左转！向右转！齐步走！1、2、1……”连日来，天刚蒙蒙亮都能听到平和供电公司操场上传来了铿锵有力的口令声。

　　该公司生技部、运检部联合培训中心利周末休息时间，针对准军事化管理中存在的不够规范、不够到位的变电站运行人员进行强化培训。全面提高变电站运行人员整体素质和综合管理水平，确保电网安全、稳定、经济、优质运行，进一步推动变电站规范化管理。

　　“这次的准军事化培训，对我们变电站运行人员的业务素质和思想素质会有很大的提高，我们一定要认真学习，落实到工作中。”培训后的小周说。据悉，自该公司开展推进公司规范化管理工作活动以来，自上而下采取地毯式地查找短板。要求各部门深查深挖，做到边查边改。同时开展部门与部门之间的帮查。使各部门在查找短板上不会处于“当局者迷”的状态下。各部门也结合自身实际，以及对其他部门的了解。对规范化管理是否执行到位、员工服务行为是否规范、员工的业务技能是否过硬等进行全方位扫描差距，并针对存在“短板”逐条逐项列出明细表，明确整改目标、整改措施、责任人及整改完成时限。同时，该公司还组织督查组不时地深入各部门进行跟踪督查。哪个部门查找问题不深刻或拘于表面，马上提出严厉批评并进行通报。

　　如今，“内查短板”活动在该公司正如火如荼进行着，整改问题也同时进行着各部门、各站、所都针对自身存在的不足，采取相应的措施进行整改。

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